Open Work Permits - Permissão Aberta de Trabalho

Open Work Permits - Permissão Aberta de Trabalho

Qualquer estrangeiro que pretenda trabalhar no Canadá deverá ter a devida autorização. Para a grande maioria dos estrangeiros, esta autorização assume a forma de uma autorização de trabalho válida. Porém, deve-se notar que existem certas isenções aos requisitos de autorização de trabalho.

Uma autorização de trabalho é um documento legal que permite que um estrangeiro trabalhe enquanto estiver no Canadá. Uma autorização de trabalho aberta refere-se a uma autorização de trabalho que não está vinculada a um único empregador ou local. Isso significa que um estrangeiro com uma autorização de trabalho válida e aberta pode trabalhar para vários empregadores em vários locais do Canadá. Deve-se notar que certas autorizações de trabalho abertas podem ter requisitos ou restrições adicionais que devem ser respeitadas pelos estrangeiros. As autorizações de trabalho abertas são mais comumente emitidas através dos seguintes programas de imigração:

• Post-Graduation Work Permits (PGWP)
• International Experience Canada (IEC)
• Inland Spousal or Common-Law Sponsorship
• Bridging Open Work Permits (BOWP)

Open não requerem um Labour Market Impact Assessment (LMIA).

Benefícios de uma autorização de trabalho aberta – Open Work Permit

As autorizações de trabalho abertas são muito procuradas pela liberdade que proporcionam aos seus titulares. Embora a maioria das autorizações de trabalho esteja vinculada a um empregador específico, uma autorização de trabalho aberta permite que um estrangeiro trabalhe para qualquer empregador no Canadá e tenha a liberdade de se deslocar de um local para outro a seu próprio critério. Ao adquirir experiência de trabalho canadense, muitos estrangeiros melhorarão sua elegibilidade para a residência permanente canadense. À medida que a experiência de trabalho canadense é acumulada, os estrangeiros podem monitorar sua elegibilidade para os seguintes caminhos para a residência permanente:

• Express Entry
• Federal Skilled Worker (FSW)
• Federal Skilled Trades (FST)
• Canadian Experience Class (CEC)
• Provincial Nominee Programs (PNPs)
• Quebec Immigration

Mesmo com uma autorização de trabalho aberta, os estrangeiros não são elegíveis para aceitar empregos nas seguintes categorias de empregadores:

• Empregadores listados como inelegíveis por não estarem em conformidade com os regulamentos do IRCC
• Os empregadores oferecem regularmente strip-tease, dança erótica, serviços de acompanhantes ou massagens eróticas.

Cidadãos estrangeiros nas seguintes situações podem ser elegíveis para solicitar uma autorização de trabalho aberta:

• Cônjuges ou companheiros de união estável de alguns trabalhadores estrangeiros temporários
• Cônjuges ou companheiros de união estável de alguns estudantes internacionais
• Alguns estudantes internacionais que se formaram em um programa de estudo designado no Canadá
• Candidatos a residência permanente que se inscreveram através do processo de patrocínio conjugal no interior
• Alguns jovens trabalhadores participando de programas oferecidos pela International Experience Canada (IEC)
• Refugiados, requerentes de refugiados, pessoas protegidas e seus familiares

Os requisitos exatos de elegibilidade e o procedimento de inscrição variam dependendo de qual das situações acima mencionadas um cidadão estrangeiro se encontra.